fbpx

ANIMER UNE FORMATION EN SITUATION PROFESSIONNELLE

Formez-vous et concevez, animez et évaluez des actions de formation.
FORMATION :

CONCEVOIR ET ANIMER UNE ACTION DE FORMATION À DISTANCE

Durée : 50h

Public : Tout public

Conditions : Inscription 1 mois avant le démarrage de la formation

Prochaine session : Contactez-nous

2190 €

CPF mobilisable.

Possibilité de paiement en plusieurs fois.

SUIVRE UNE FORMATION AVEC LE CAMPUS DIGITAL, C’EST…

Offre personnalisée
Méthode professionnalisante
Formations certifiantes
Mentorat d’un expert
AVEC LA FORMATION, VOUS POURREZ…
  • Concevoir, animer et évaluer des actions de formation
  • D’intégrer des outils numériques à sa démarche professionnelle
POURQUOI CETTE FORMATION ?

POUR QUI ?

Cette formation collective à distance, en visioconférence participatif (sur Zoom) est destinée à toute personne (Demandeur d’emploi, Employé, Manager, Cadre) ayant à transmettre ses compétences (savoir, savoir-faire, savoir être) dans le cadre de son activité professionnelle.

Pour les personnes en situation de handicap, nous mettrons tout en œuvre pour vous accueillir ou pour vous réorienter.

Vous pouvez nous contacter au 07 83 37 88 99.

 

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS

Inscription à réaliser 1 mois avant le démarrage de la formation.

 

HORAIRES

Du lundi au vendredi de 18H00 à 20H00 et le samedi de 8H00 à 12H00.

 

PRÉ-REQUIS

Le candidat doit disposer d’un contenu de formation.

Il est conseillé de disposer de 3 ans d’expérience professionnelle.

 

LE CONTENU DE LA FORMATION

Module 2 : Concevoir une action de formation

1. Concevoir une formation efficace et motivante

2. Rédiger le scénario de la formation en intégrant un dispositif d’intervention créatif et interactif pour rendre le participant acteur de son apprentissage.

3. Réaliser les supports animateurs et participants pour accompagner l’animation.

 

Module 1 : Analyser une demande de formation, clarifier les attentes des différents acteurs

1. Analyser et utiliser le cahier des charges pour concevoir un programme adapté au besoin.

2. Définir les objectifs de la formation en tenant compte du niveau des apprenants pour permettre la progression pédagogique.

3. Élaborer un programme pédagogique séquencé et structuré pour optimiser son efficacité. Sélectionner les méthodes et les outils pédagogiques adaptés aux participants pour optimiser les conditions de réussite de la formation.

Module 3 : Animer une action de formation innovante

1. Animer une formation avec aisance.

2. Préparer mentalement le plan de son intervention en se projetant positivement pour transformer son trac en énergie positive.

3. Assurer des conditions favorables de démarrage de la formation pour créer dès le départ une énergie positive.

4. Utiliser les techniques de communication verbale et non verbale, de questionnement et d’écoute active pour communiquer avec aisance avec le groupe.

5. Utiliser des techniques d’animation innovantes et créatives pour capter l’attention du groupe et transmettre des messages plus percutants.

6. Gérer les retours des participants en valorisant leurs apports pour leur permettre de progresser.

Module 4 : Anticiper et gérer une situation sensible
1. Gérer les situations sensibles durant une formation Identifier et analyser ses propres facteurs de stress pour mieux maîtriser son comportement.

2. Identifier les situations sensibles et les sources potentielles de difficultés pour mieux les prévenir et les gérer.

3. Traiter les objections formulées avec diplomatie pour maintenir un échange constructif.

4. Gérer un groupe difficile en faisant preuve d’adaptabilité, de flexibilité et d’agilité pour mieux les réguler et les accompagner.

Module 5 : Evaluation de la formation
1. Mettre en œuvre les évaluations de la formation.

2. Définir et construire un plan de suivi de la qualité de la formation pour permettre son amélioration continue.

3. Élaborer et mettre en place des évaluations auprès des participants pour mesurer l’efficacité et la qualité de ses actions de formation.

4. Établir un suivi auprès du commanditaire de la formation pour évaluer sa satisfaction de la formation réalisée.

5. S’auto-évaluer et contribuer à des réunions de perfectionnement pédagogiques pour favoriser le principe de l’amélioration continue.

COMMENT SE DÉROULE LA FORMATION ?

Modalités d’évaluation d’atteinte des objectifs de la formation

  • QCM/Quizz
  • Grille d’évaluation
  • Travaux pratiques
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Échange avec le formateur par visioconférence (Webinar), téléphone (groupe Whatsapp) et mail.

Moyens pédagogiques et techniques d’encadrement des formations

Modalités pédagogiques :

  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents
  • Cas pratiques
  • Questionnaire et exercices
  • Tests de contrôle de connaissances et validation des acquis à chaque étape
  • Retours d’expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules,

 

Moyens permettant le suivi et l’appréciation des résultats

Suivi de l’exécution :

  • Feuilles de présences signées des participants et du formateur par session de formation.
  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.

 

Appréciation des résultats :

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d’évaluation initial des acquis en début et en fin de formation
  • Évaluation des acquis durant la session (soit par un questionnaire d’évaluation soit par des productions des stagiaires demandées à la demande des formateurs)
  • Remise d’une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d’évaluation de la satisfaction en fin de formation

Évaluation & Validation :

  • Certification animer une formation en situation professionnelle : Concevoir et animer une formation
  • Une attestation de formation.

Épreuves :

  • Épreuve n° 1 : Elaboration d’un cas pratique sur la conception d’un scénario d’une séquence de formation.

  • Épreuve n° 2 : Mise en situation de la séquence de formation avec un groupe de stagiaires fictifs.

 

  • Épreuve n° 3 : Soutenance orale

Référent pédagogique et formateur :

Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation ; le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.

ILS PARLENT DE NOUS !

Interview. Numérique – Mathieu Party :

« La formation est essentielle pour une vision à long-terme des usages numériques aux Antilles »

Mathieu Party, consultant et formateur en communication digitale et fondateur du Campus Digital, invité de GRAND ANGLE avec Isabelle Hamot, sur RCI

Le Campus Digital booste la formation en ligne pour les antillos-guyanais

ans d'existence

%

de taux de remplissage

formations certifiantes

%

de taux d'obtention de réussite aux certifications

apprenants

%

de taux de satisfaction

BÉNÉFICIEZ DES SOLUTIONS DE FINANCEMENT

Il existe des solutions d’aide de financement publique pour votre formation !

Notre équipe vous guide vers la bonne solution et vous accompagne dans vos démarches administratives.

COMMENT POUVONS-NOUS VOUS AIDEZ ?

1. COMMENT FINANCER MA FORMATION AVEC LE CPF ?

Vous pouvez utiliser votre CPF afin de financer vos formations certifiantes car elle sont labellisée et éligibles au CPF. Pour cela, il vous suffit d’activer votre compte personnel de formation en cliquant ici. Cela se fait en quelques clics et vous pourriez avoir de belles surprises en découvrant votre solde de financement. Il vous est également possible de compléter cette somme, si elle est inférieur au coût de la formation.

2. COMMENT COMPLÉTER MON SOLDE CPF ?

Vous pouvez faire appel au pôle emploi, à votre employeur ou prendre en charge la différence sur vos fonds propres.

3. COMMENT FINANCER MA FORMATION AVEC LE PÔLE EMPLOI ?

Vous devez faire la demande à votre conseiller qui validera ou non votre financement. Afin de vous accompagner dans cette démarche, merci de nous envoyer votre numéro identifiant pôle emploi. Attention, ce financement est aléatoire et demande un certain délai avant d’obtenir une validation.

Un petit conseil pour vous aider : Contacter au plus vite votre conseillé afin de lui parler de votre projet. Votre projet doit être cohérent et en phase avec vos objectifs professionnels.

4. COMMENT FINANCER MA FORMATION EN FOND PROPRE ?

Vous pouvez financer votre formation par vous même en une fois ou en plusieurs fois au plus tard le dernier jour de la formation.

5. COMMENT M'INSCRIRE À UNE FORMATION ?

Il vous suffit simplement de remplir le formulaire d’inscription présent sur chaque fiche de formation.

Vous pouvez aussi nous contacter à l’adresse suivante : lecampusdigital@gmail.com ou au 07 83 37 88 99.

6. SI JE SUIS INTÉRESSÉE PAR UNE FORMATION JUSQU’À QUAND PUIS-JE M'INSCRIRE ?

Nous fermons les inscriptions une semaine avant le début de la formation. Seuls les dossiers reçus avant cette date pourront être validés pour la session en cours. Cela dans le but de de prendre le temps d’échanger avec les inscrits afin de personnaliser la formation et de l’adapter aux besoins de chacun.

7. COMMENT SE DÉROULE LES FORMATIONS À DISTANCE ?

Nos formations ont été pensées pour vous offrir un maximum de souplesse, sans perdre en efficacité. Les formations durent environ 4 semaines, avec un rythme de 2h30 de formation par jour, sur Zoom.

3 jours de regroupement de 7h seront organisés les samedis, si la situation sanitaire actuelle le permet, afin de répondre à vos questions plus en détails et surtout vous proposer de la mise en pratique.

8. COMMENT FAIRE SI JE NE SUIS PAS DISPONIBLE À CERTAINS MOMENTS DE LA FORMATION ?

Il s’agit d’une formation à distance via une plateforme en ligne. Chaque session sera enregistrée et disponible tout au long de la formation. Mais attention vous devrez être à jour pour l’évaluation finale.

9. COMMENT SE DÉROULE LES FORMATIONS EN PRÉSENTIEL ?

Les formations en présentiel durent environ 2 semaines, avec un rythme de 7h de formation par jour.

Le lieu de la formation vous sera communiqué dans la fiche formation ainsi que dans la convention

10. COMBIEN DE PERSONNES PARTICIPERONT À LA FORMATION ?

Toujours dans une démarche de prise en compte des besoins de chacun, nous limiterons les inscriptions au nombre de 10 participants.

PRÊT À PRENDRE VOTRE AVENIR EN MAIN ?

Privacy Preference Center